HomeCONHECIMENTOCapacitação13 - COMO AVALIAR DESEMPENHOS POR COMPETÊNCIAS

13 – COMO AVALIAR DESEMPENHOS POR COMPETÊNCIAS

Palestra provocativa destacando relevância e propósito na avaliação de desempenho/competências. Uma prévia do programa inclui os itens abaixo, mas o conteúdo final é customizado para cada empresa, setor e mercado.

 

  • O que são e quais são as competências
  • O “C.H.A”
  •  Conhecimentos essenciais
  • Habilidades Críticas
  • Atitudes proativas
  • Gestão por competência
  • Desenvolvimento por competência
  • Desenvolvimento de Pessoas
  • Avaliação de desempenho
  • Coaching
RELATED ARTICLES
spot_img
spot_img
spot_img